社保卡停保了怎么办？
停保是无法再使用医保报销的，可以继续缴纳社保。
医保断交有如下规定：
1、参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇；中断后继续缴费的，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。补缴时间计入连续缴费时间，但补缴期间不能享受统筹基金支付的待遇。
2、参保人员中止享受医疗保险待遇60天内（含60天）补缴医疗保险费的，从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇；
3、中止享受医疗保险待遇60天以上至180天（含180天）补缴医疗保险的，从缴费当月开始计算，3个月后方可享受统筹基金支付的待遇；
4、中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。
5、中断后未补缴的，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。
扩展资料
养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。医疗保险也如此，女交够20年、男交够25年，退休了才能享受终身。最不划算的是，交了却不够年限，这里要解释一下的是，养老和医疗都是可以累积的，断了也能续上。
其他的保险断了倒没有太大影响，失业保险、生育保险、住房公积金这三样，只要在用之前交够1年就行，工伤保险即交即用。
参考资料来源：百度百科-职工基本养老保险个人账户管理暂行办法
如果自己有能力继续交下去，那就去办理续交，医疗保险最好不要停保，因为有一个大病，小病的花费实在太高了，没有医疗保险不会得到报销，也就是说自己在医疗方面应该要有一个保障。。
你好，就是如果社保卡如果停保了的话，那么最好还是尽快去社保局里面去办理手续来继续缴纳社保的。
社保卡如果停保了的话，那么最好还是尽快去社保局里面去办理手续来继续缴纳社保的。
社保断交两个月怎么办？需要补交吗
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
社保断缴之后补缴的方法主要有以下几种：
1、如果因为失业而断缴，但是又找到了新工作，可以请新单位帮忙补缴社保，补缴费用需要自己出；
2、如果断缴社保的时间小于2个月，还可以请原单位补缴社保，同样费用也要自己出；
3、通过社保代缴中介也可以补缴社保，不过除了补缴社保的费用之外，还需要支付一定的中介费用。
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社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
注意事项：
1.社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。例如：10年4月-09年4月的任意的一个时间段，都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算，只单独补交08年9月这也是按两年来计算）。
2.补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。
3.根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
4.第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
5.一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
可以补交。带着相关证件（身份证、社保卡）去当地的劳动局办理就可以了。
1、补缴条件：
一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年，可不必补缴。
2、社保中途断了，是否需要补缴？
不需要，社保是算累计的，在累计满15年，年龄达退休要求，就不需要进行补缴。
3、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。
如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
4、缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
（1）职工档案和养老保险手册；
（2）《补缴基本养老保险费申请表》；
（3）劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
（4）其他相关材料。
补交在扣款的账户上存足钱。或去交社保的窗口去缴纳。
社保断缴了之后是可以补缴的，一般来说用户社保断缴2个月，对于自己的影响不是特别大，但是社保万万不可断缴超过三个月，因为如果期间断缴时间超过3月，那么医疗保险便会重新计算累计缴纳年限，之前缴纳的年限会被清零。
社保即为社会保险，其主要包括养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、医疗保险等险种。
社保间断一直以来对于医疗保险及养老保险的影响最大，根据规定女性需要累计缴纳20年。男性25年医疗保险才可终生享受医疗保险的待遇，如果期间断缴时间超过3月，那么便会重新计算累计缴纳年限。养老保险需要用户累计缴满15年才可领取退休金，虽然断缴社保养老险的年限不会受到影响，但是会影响后期领取养老金的百分比。
