下岗失业的职工，按灵活就业缴纳社保，50岁还能够办理退休吗？

下岗失业的职工，按灵活就业缴纳社保，50岁还能够办理退休吗？下面随社保查询网小编一起来看看灵活就业缴纳社保的全部内容。

自己以前是企业单位的在职职工，由于某种原因导致自己下岗失业了，但是在下岗失业以后，自己完全按照灵活就业的方式，继续参加基本养老保险和基本医疗保险，那么这种情况下还能不能够50岁退休呢？因为有很多人说，灵活就业的参保人员只能到55岁才能够办理退休，如果是这样的话，那么是不是就耽误了自己正常退休的法定年龄呢？

其实这个问题要具体介绍具体看待，因为并不是所有灵活就业的人员，都要到55岁退休，首先我们要确定性别，只有女性才符合55岁的法定退休年龄条件，作为男性不论你是灵活就业人员，还是作为企业在职职工，一律要到60岁才能够退休，所以说55岁办理退休的人群仅仅只是针对于女性，这一点是需要注意的。

而女性又分为不同的法定退休年龄，因为50周岁和55周岁，都是女性正常的法定退休年龄，所以究竟能够多少岁退休？实际上还要考虑自己的一些参保条件，和所在地区的具体法规来确定。比如说像四川省，他实际上对于女性的退休年龄统一是50周岁，也就是说无论你是否属于在职女性，还是属于，灵活就业的女性，是可以按照50周岁去办理退休的，所以说像四川省包括青海省就是这样的一个法规，那么我们即便下岗失业，即便按照灵活就业的方式参保，也不必要去过于担心这个问题，因为是符合50岁退休的条件。

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