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2022年吉林退休工龄40.83年,账户6万多,养老金能拿多少?接下来跟社保网小编一起来看看最新相关资讯吧。
(注:本文内容来源网络整理,仅供参考)
一、吉林养老金的计算公式
基本养老金包括三部分,基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。吉林退休职工,养老金的计算方法还是比较复杂的。
1、基础养老金=(上年度市县计发基数月平均工资+上年度全省计发基数月平均工资×缴费指数)/2×累计缴费年限×1%。请注意,基础养老金计算公式中,有两个平均工资,他们起的作用就是提低控高,让退休人员的养老金差距不至于太大。
2、个人账户养老金=个人账户累计存储额/计发月数(60岁退休计发月数139,50岁退休计发月数195)。
3、过渡性养老金=上年度全省计发基数月平均工资×缴费指数×视同缴费年限×过渡系数1.2%或者1.4%。
吉林对于养老金的计算有一个很大的特点,这是其他省市所不具备的,计算方法很独特,除了有两个平均工资外,对于工龄长的退休人员还有增发奖励:一是基础养老金的增发待遇,缴费超过20年都有增发,并且缴费年限越长,增发比例越高。具体是这样增发的:
对于缴费21年到25年的,基础养老金增发比例是0.15%,也就是基础基础养老金加发0.15个百分点;
同样的道理,26年到30年的,增发0.20%;
31年及以上,增发0.25%。
增发后,基础养老金计发系数超过了1%。
第二个增发激励是过渡性养老金的增发。对于实际缴费年限超过20年的退休人员,过渡系数是1.4%,如果没有超过20年,过渡系数是1.2%。
两个增发待遇,能增加不少养老金收入,这也提醒在吉林参加工作和退休的人员,要想获得高养老金,尽早参加基本养老保险,延长缴费年限是非常不错的选择,能提高退休后的养老金待遇。