根据《北京市企业职工生育保险规定》第七条的规定,生育保险费由企业按月缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。
缴费比例为0.8%,职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算;
低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;
高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;
本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。
生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴
其中,生育生活津贴=缴费基数产假时间,生育医疗费补贴是统一的3000元。
缴费基数每个人都不一样的,按照缴纳的医疗保险基数算的,有上限的,上限好像是7300 多一个月,就是最多也就是大概7300*4.5+3000(医疗补贴)。
产假时间,正常是3个月,晚育(25岁以后)加1个月,剖腹产再加半个月。
生育保险不用怎么算,它连续上够一年以上就可以享受保险了。但是现在男方上这个险就说基本没有用,多这有十五天陪产假还要去自己的工作单位协商。可以这么说吧男方就可以不上这个险,对女方还是没有生过孩子的有用要不就是白交钱
生育保险是什么意思 如何计算生育保险